Podem insta a Educació a avaluar els coordinadors d'igualtat per a garantir que s'implementa per igual
Podem ha instat a la conselleria d'Educació al fet que avalue l'acció i funcions dels coordinadors d'igualtat en els centres, de tal forma que siga uniforme, independentment d'on estudien, i tant en centres públics, privats i concertats. En aquest sentit, aquesta formació ha expressat la seua preocupació perquè en l'anàlisi inicial que Podem ha fet sobre la implementació d'aquesta figura, no ha rebut quasi resposta per part dels centres concertats i privats, segons ha explicat la diputada Cristina Cabedo.
La comissió d'Igualtat de Gènere de Les Corts Valencianes acull demà la compareixença del secretari autonòmic d'Educació, Miguel Soler, perquè informe d'aquesta qüestió a proposta de Podem.
En aquest sentit, Cabedo ha destacat que segons l'anàlisi que ha estat fent Podem sobre la implementació d'aquesta figura, el 27% no ha realitzat la formació oferida per la Generalitat, i el 20% no disposa realment de les 2 hores setmanals per a dur a terme les seues funcions. D'igual forma, existeixen coordinadors que se senten no suficientment recolzats en la realització de les seues funcions.
La instauració d'aquesta figura va ser una iniciativa de Podem, que en la seua proposta original requeria agents d'igualtat en els diferents centres docents. Finalment, i després de la negociació amb la Conselleria es va pactar la figura de coordinadors d'igualtat, sempre que aquests estigueren correctament formats per persones expertes com són els agents d'igualtat.
Cabedo ha indicat que «la figura de coordinadors d'igualtat està sent un èxit perquè normalitza la necessitat de professionals que asseguren que les nostres filles i fills aconseguisquen els valors de la igualtat efectiva i del feminisme, tant que la pròpia Ministra d'Igualtat va anunciar que era una mesura que anava a copiar, encara a pesar que aquesta figura va nàixer per a pal·liar els dèficits que a nivell estatal hi ha quant a posar solucions i recursos que asseguren una coeducació. No obstant açò, el seu èxit depèn que la seua implementació siga la correcta, especialment quan veiem que la violència masclista no està disminuint entre els nostres jovens».
D'igual forma, segons s'informa en la web de la Conselleria, els coordinadors segueixen el protocol d'atenció a l'expressió d'identitat de gènere, tal com assenyala la llei trans, «però no veiem la implementació de protocols d'actuació i prevenció en casos de violència de gènere, ni d'assetjament per raó de sexe o assetjament sexual», ha advertit.
«També ens preocupa si la figura de coordinadors d'igualtat es desvirtua amb altres figures com la de mediació, atès que són figures amb funcions diferents», ha agregat.
Finalment, «ens agradaria saber de quina forma es lliga aquesta figura amb el pla de coeducació i si ho fa de forma coordinada junt a altres professionals del centre», ha conclòs.
