C's demana que la ciutat compte amb seu del IVASPE perquè policies i bombers es formen en la província
L'edil Cristina Gabarda explica que “al no tenir seu pròpia, tot el personal de seguretat ha de desplaçar-se i pernoctar en un altre municipi amb els costos que açò comporta per a les arques municipals"
La regidora de Ciutadans (C's) en l'Ajuntament de Castelló, Cristina Gabarda, ha demanat a l'equip de Govern que "negocie amb el Consell perquè la ciutat compte amb seu de l'Institut Valencià de Seguretat Pública (IVASPE) i així policies i bombers puguen formar-se en la província”. “El bipartit ha de negociar amb l'Executiu Autonòmic perquè els policies i bombers de Castelló tinguen les mateixes condicions que els de Alacant”, ha destacat l'edil, qui ha proposat que “es condicione un espai propietat del Consistori per a albergar les instal·lacions del IVASPE”.
“El passat mes d'agost l'Ajuntament d'Alacant i el Consell van arribar a un acord perquè els efectius de la província d'Alacant puguen formar-se allí sense necessitat de desplaçar-se a Xest”, ha destacat Gabarda. “Castelló ha d'aspirar a aconseguir també una seu pròpia perquè els agents castellonencs no es vegen obligats a traslladar-se”, ha defensat l'edil.
La regidora ha recordat que “el IVASPE té actualment centralitzada tota la formació en la localitat de Xest en la província de València, de policies locals, bombers, brigadistes i membres de Protecció Civil”. “Tot el personal de seguretat, tant professional com aspirant, es veu obligat a desplaçar-se i pernoctar en aquest municipi durant el període de formació amb el consegüent cost que açò suposa per a les arques municipals en relació no solament al curs bàsic de formació inicial, sinó també als cursos d'ascens, promoció interna, especialització o formació contínua”, ha explicat l'edil. En aquest sentit, Gabarda ha assegurat que “aquest desplaçament també resulta un problema per a la conciliació de la vida familiar i professional dels agents que es veuen obligats a passar llargs períodes de temps allunyats de les seues cases i les seues destinacions professionals”.
“Com a institució pública i dins de les directrius europees i de les demandes socials, l'Ajuntament de Castelló ha de procurar sempre millorar les condicions de treball dels seus funcionaris i facilitar la seua formació inicial i contínua aportant les màximes facilitats per a açò”, ha conclòs la regidora.
