Els treballadors del sector hoteler de la C. Valenciana cobraran un 3,5% més per a combatre la inflació
Sindicats i patronal han arribat a un acord per a dissipar l'amenaça de mobilitzacions i vagues durant el mes d'agost
A última hora de la vesprada de hui els sindicats més representatius de l'hostaleria valenciana FeSMT-UGT i CCOO Serveis han signat al costat de HOSBECValencia i la resta d'organitzacions empresarials del sector un nou principi d'acord del que serà el nou conveni col·lectiu que regularà les relacions laborals per a quasi 40.000 treballadors en tota la província de València.
Aquest nou acord deixa sense efecte l'amenaça de mobilitzacions i vagues que havia 'sobrevolat' i preocupat molt a les empreses hoteleres sobretot, ja que s'estava preparant per al mes d'agost, mes clau en la temporada turística per a tota la província.
Aquest acord millora i actualitza els acords en matèria salarial, tenint en compte el desviament de la inflació que s'està registrant en els últims mesos, i tanca un increment mitjà per als treballadors a partir d'1 de juliol 2022 del 3,5%, mentre que el primer semestre serà liquidat com a endarreriments amb un increment entre l'1% i el 2% segons tipologia d'empresa.
S'aprofita, a més, l'acord per a introduir les novetats que va suposar la reforma laboral en matèria de fixos discontinus, contractes temporals o nocturnitat.
La pressió del sector hoteler ha sigut definitiva per a la consecució d'aquest acord que beneficia a tots: a treballadors i a empresaris que després de molts anys tindran un conveni col·lectiu actualitzat la duració del qual s'estendrà fins per 4 anys, fins al 31 de desembre de 2025.
El mes de setembre, una vegada finalitzat el període de vacances, se signarà el text articulat del conveni col·lectiu per al seu registre i publicació en el Butlletí Oficial i posada en marxa per a totes les empreses del sector.
