El Ayuntamiento de Alicante contrata a operarios para poner a punto las instalaciones de la playa este verano
Estos proyectos han sido aprobados por la Conselleria de Economía, Hacienda y Empleo de la Generalitat Valenciana con un presupuesto total de 290.031\, impulsados desde la Agencia Local de Desarrollo Económico y Social del Ayuntamiento con el objetivo de insertar laboralmente a los alicantinos que se encuentran en situación de desempleo, incentivando la contratación de los parados de larga duración, así como las personas que pertenecen al grupo de colectivos desfavorecidos.
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La Agencia Local ha destacado la calidad de los proyectos diseñados por el Ayuntamiento, para la convocatoria del Programa EMCORP de la Generalitat que cuenta con un presupuesto de 263.031,45 \. Entre los criterios que se van a tener en cuenta a la hora de baremar a los candidatos destacan la mayor adecuación al puesto de trabajo ofertado, ser mujer, parado de larga duración, la existencia de responsabilidades familiares, o la condición de discapacitado del demandante de empleo, entre otros. Con el Programa Salario Joven se incentiva la contratación de jóvenes menores de 30 años, y está previsto ofertar dos puestos de trabajo con un presupuesto de 27.000 \, y un contrato de nueve meses.
Dentro del Programa EMCORP 2010 que la Agencia Local pone en marcha todos los años se va a contratar a desempleados para llevar a cabo 21 proyectos municipales, entre los que destacan el mantenimiento de las instalaciones y señaléctica en las playas del municipio de Alicante durante la época estival, por el que seis operarios de servicios varios se encargarán del mantenimiento y control de la señaléctica, reparaciones de pasarelas, de duchas y lavapiés, con el objetivo de aportar un efectivo servicio a los bañistas y a los visitantes.
Además se pondrá en marcha un Programa Despertador para Absentismo Escolar, creado con el objetivo de reducir el absentismo escolar entre los menores, recogiéndolos en sus domicilios para acompañarlos a la escuela, según la programación y el recorrido indicados para el programa de prevención del absentismo. Desde la Junta Arbitral de Consumo se va a contratar a personal para la mejora del proceso de tramitación y resolución de las reclamaciones en materia de consumo, y así poder agilizar las reclamaciones, acotando así sus plazos de resolución.
Entre otros programas que se ejecutarán con la contratación del Programa EMCORP 2010 destaca el programa de escolarización del curso 2010-2011 para cubrir el plazo extraordinario de matriculación escolar que se realiza desde la Concejalía de Educación, el programa para actualización cartográfica digital de Alicante, la actualización de la población extranjera comunitaria en el Padrón Municipal de Habitantes, o la ejecución del cambio del software informático Office al nuevo Open Office.
Además se pondrá en marcha a través de la Concejalía de Seguridad y Transportes el proyecto para realizar inspecciones y obtener muestreos estadísticos que aporten información relevante a la explotación de la red de autobuses del TAM: se controlará las unidades de cada línea del TAM, la frecuencia y puntualidad, grado de ocupación de viajeros, cargas y descargas de las paradas y el estado de los autobuses.
Se contratará, asimismo, personal para la realización de inventarios del Museo Taurino Municipal, la plaza de toros y la Escuela Taurina Municipal, la Implantación de la administración electrónica en los servicios de la Gerencia Municipal de Urbanismo, y la puesta en marcha del Programa Municipal de Viviendas Intergeneracionales Plaza de América, con la organización de cinco programas sociales, para realizar diversos talleres formativos y de ocio alternativo, programas de acompañamiento social y de voluntariado solidario, destinado a mayores de 65 años y a jóvenes menores de 35.
Entre otros proyectos, el Patronato de Deportes, va a poner en marcha la Implementación de los sistemas de control de presencia horaria y aplicación del convenio laboral del Patronato y el Estudio de la rentabilidad y ocupación de las instalaciones deportivas municipales de Alicante.
Vivero de Empresas
Respecto a los proyectos de la Agencia Local se activará un sistema administrativo para el Vivero de Empresas, y se dará un impulso a su Centro de Emprendedores en la zona centro y su nuevo centro de formación. Además se pondrá en marcha un proyecto de apoyo para mejorar los servicios que se realizan y ofertan al usuario, y se pondrá en marcha el proyecto Alicante, ciudad de negocios, para analizar y valorar todos los recursos e infraestructuras que posee la ciudad de Alicante, realizando un catálogo que sirva de información al inversor.
Los perfiles solicitados en el Plan de EMCORP 2010 son entre otros:
*Técnicos superiores: Licenciado en Económicas, Licenciado en Sociología, Técnicos Superiores en Informática, Licenciados en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva.
*Técnicos medios: Diplomado en Biblioteconomía, Diplomado en Trabajo Social, , Ciclo formativo Medio Técnico en Gestión Administrativa, Diplomado en Trabajo Social, Auxiliar Administrativo Documentalista, Diplomado Relaciones Laborales, Diplomado en Educación Social.
*Ciclo Formativo: Técnico Superior en Riesgos Laborales, Inspector de Datos TAM, Delineante, Auxiliares Administrativos, Administrativos, Técnico en Animación Socio Cultural.
*Auxiliares: Operarios de Servicios Varios, Conserjes, Conserjes-Informadores.
Las áreas municipales que van a participar en el EMCORP 2010 son las concejalías de Consumo, Sanidad y Mercados, Educación, Estadística, Modernización, Tráfico y Transportes, los patronatos de la Vivienda y de Deportes, el Museo Taurino, y la Gerencia de Urbanismo, entre otras.
