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El Ayuntamiento, sindicatos y patronal acuerdan potenciar juntos el crecimiento económico y el empleo en Alicante

El Ayuntamiento, sindicatos y patronal acuerdan potenciar juntos el crecimiento económico y el empleo en Alicante
  • Implantan la primera oficina de asesoramiento personalizado en RSC

El Ayuntamiento de Alicante y COEPA han puesto en marcha el Primer Servicio de Asesoramiento especializado en Responsabilidad Social Corporativa para Pymes, con el objetivo de ofrecer una nueva herramienta de gestión empresarial que ayude a las empresas alicantinas a incorporar políticas activas de RSC. En virtud del acuerdo, técnicos especializados informarán de forma personalizada a cada empresa que lo solicite y les darán unas pautas a seguir para ser una empresa socialmente responsable.

"Hemos comprobado que la mayoría de las empresas de Alicante desarrollan iniciativas de responsabilidad social sin saberlo", ha explicado el concejal de Empleo, Juan Seva, que ha aseverado que este nuevo servicio se crea por una demanda empresarial existente, ya que el 62,9% de las empresas reconoce saber poco o nada en materia de RSC, y uno de los principales motivos que aluden con un 74,1% es el alto grado de desinformación existente según el último estudio realizado por la Agencia Local.

Este servicio nace fruto de un acuerdo firmado en rueda de prensa entre el presidente de la Agencia Local de Desarrollo Económico y Social del Ayuntamiento de Alicante, Juan Seva, y el Secretario General de Confederación Empresarial de la Provincia de Alicante (COEPA), Javier López.

Además, en este mismo acto se suscribieron sendos convenios con la secretaria general de la Unión Intercomarcal de L’Alacantí-Les Marines, Consuelo Navarro, y con el secretario general de UGT Unión Comarcal de L´Alacantí, Oscar Llopis, con el objetivo de fomentar la formación en materia de igualdad de oportunidades, salud laboral, prevención de riesgos laborales y en atención a las personas en situación de Dependencia

Entre las intervenciones conjuntas previstas por CC.OO y UGT, se encuentran las siguientes: coordinar acciones de inserción laboral destinadas especialmente a los colectivos más vulnerables, asesoramiento derechos y deberes laborales, así como el seguimiento, análisis del mercado laboral alicantino.

Los tres convenios de colaboración cuentan con un presupuesto total de 44.500€. Con su puesta en marcha, la Agencia, la patronal y los sindicatos, firmantes del Acuerdo Marco para el Desarrollo Económico y el Empleo en la ciudad de Alicante, pretenden potenciar juntos el crecimiento económico y el empleo en Alicante así como estabilizar y reforzar la relación de trabajo que vienen realizando conjuntamente durante los últimos años en el proyecto de acción coordinada de colaboración y apoyo mutuos.

 


A través del convenio firmado con la Confederación Empresarial de la Provincia de Alicante (COEPA), cuenta con un presupuesto de 16.500€, y con su puesta en marcha está previsto además de prestar Asesoramiento especializado en RSC, que técnicos especializados visiten más de 1.500 empresas de Alicante para informar e implantar nuevas políticas activas en materia de RSC.

Según ha señalado el edil de Empleo, con este convenio la Agencia Local cumple uno de los objetivos marcados para este año como era informar y demostrar al empresariado que, con la implantación de este nuevo sistema de gestión, se obtienen réditos que fomentan el crecimiento de las empresas, aumentan los niveles de satisfacción, compromiso y lealtad de sus empleados, y mejoran la relación con el entorno y un incremento de la influencia de la empresa en la sociedad.

Según un estudio en materia de RSC las empresas que más implantan este tipo de medidas logran reducir gastos, diferenciar la marca de la competencia, y acceder e influir positivamente en líderes de opinión, acciones todas que repercuten en la mejora de la situación financiera de la empresa.

El convenio de CC.OO, cuenta con un presupuesto de 14.000€, y se ha firmado para realizará un seguimiento, análisis y valoración del mercado laboral alicantino, con especial interés en lo que se refiere a la consolidación de la evolución del desempleo, fomentará acciones de sensibilización y formación de cara a abordar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en Alicante.

CC.OO se compromete a coordinar las acciones de inserción laboral destinadas especialmente a los colectivos más vulnerables, animará a una implicación más práctica del movimiento asociativo local en la dinamización del mercado laboral, sensibilización en Protección de la Salud como instrumento fundamental de las relaciones laborales y asesorar y facilitar información sobre las actividades de la Agencia, y promoverá jornadas y seminarios en este ámbito.

Por su parte el convenio con UGT también cuenta con un presupuesto de 14.000€ para realizar asesoramiento sobre las necesidades de formación laboral, derechos y deberes laborales, acciones formativas sobre la Ley de Promoción de la autonomía Personal y atención a las personas en situación de Dependencia a los diferentes destinatarios de las acciones de empleo y formación promovidas desde la Agencia.

Asimismo UGT promoverá la organización de 3 talleres o sesiones, junto con la Agencia y otras entidades participantes en la misma, sobre la Ley de Promoción de la Autonomía Personal y atención a las Personas en Situación de Dependencia.

El presidente de la Agencia Local ha agradecido a los sindicatos y la patronal el apoyo y colaboración que han realizado durante estos años, y les anima a que sigan trabajando conjuntamente con la Agencia Local.

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