L'Ajuntament d'Alcalà-Alcossebre impulsa una nova acció formativa entre la plantilla municipal sobre igualtat i violència de gènere

L'Ajuntament d'Alcalà-Alcossebre continua desenvolupant les diferents accions previstes en el Pla Municipal d'Igualtat, aprovat en 2019 i que té com a objectiu aconseguir la igualtat real en el marc laboral del consistori així com actuar, a través d'un protocol, en cas de possibles casos de violència de gènere. Un dels punts a desenvolupar del Pla és el de promoure accions formatives per als integrants de la plantilla municipal i, en aquest sentit, aquesta setmana s'ha impartit el curs “La violència de gènere a conseqüència de la desigualtat”, a càrrec de la tècnic Luisa Velasco, exinspectora de Policia i especialista en violència de gènere. A causa de la situació motivada per la COVID-19 el curs s’han impartit de forma telemàtica en format webinar. Aquesta acció es  finança a través dels fons del Pacte d'Estat contra la Violència de Gènere.

Treballadors municipals de diferents àmbits, com Policia Local, departament de Serveis Socials, Urbanisme, Cambra Agrària, Personal, Agència de Desenvolupament Local i mediadora intercultural han participat en la formació, en la qual s’han  tractat aspectes com la desigualtat encoberta, els micromasclismes o la violència de gènere com a expressió de la desigualtat.