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Cerca de 50 empresas han participado en una jornada sobre estrategias para la continuidad de la empresa familiar

Cerca de 50 empresas han participado en una jornada sobre estrategias para la continuidad de la empresa familiar
  • Organizado por la Confederación de Empresarios de Castellón

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Cerca de 50 empresas han participado en una jornada sobre estrategias para la continuidad de la empresa familiar - (foto 2)
La Confederación de Empresarios de Castellón y la consultora O-Kyaku Europe organizaron una jornada de sensibilización sobre la empresa familiar que sirvió para reflexionar y desarrollar estrategias para asegurar la continuidad de las empresas familiares.

La jornada tenía el doble objetivo de identificar, por una parte, los conflictos técnicos que se dan en el seno de los negocios familiares y, por otra, conocer las experiencias y los testimonios de otras empresas en el tratamiento de los procesos de trasmisión de la empresa-propiedad para la continuidad del negocio.

La presentación del acto corrió cargo de Jose Antonio Espejo, de la CEC, quien dijo que este evento forma parte del programa de jornadas y seminarios de la Confederación de carácter estratégico para la innovación y el desarrollo de las empresas de la provincia de Castellón.

El desarrollo de la misma contó con la participacin de los técnicos de la consultora O-Kyaku, que asesoraron al medio centenar de empresarios y empresarias de toda la provincia que asistieron al encuentro, sobre los problemas más habituales que se dan en este ámbito empresarial y sus posibles soluciones.

Las empresas de estructura familiar representan el 90% del tejido empresarial de nuestra provincia. El gran reto estriba en que este tipo de iniciativas empresariales sobrevivan a la tercera generación y con ello perpetuarse en una larga y fructífera trayectoria empresarial.

La Confederacin de Empresarios de Castellón, mantiene su apuesta firme por la continuidad de las empresas familiares y por eso considera necesario realizar este tipo de jornadas con el objeto de que este tipo de conflictos no provoquen el cierre de los negocios familiares, sino que se encuentre la mejor solución posible.

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