El Aula Torrecid de Liderazgo e Innovación cierra el primer año de funcionamiento con un balance positivo
La Comisión Mixta de Seguimiento del Aula Torrecid de Liderazgo e Innovación de la Universitat Jaume I se ha reunido para presentar la memoria de las actividades realizadas durante el primer año de vida del aula y aprobar la propuesta de actividades para el próximo curso 2018/2019.
El aula Torrecid de Liderazgo e Innovación, creada en mayo de 2017, ha impulsado varias acciones durante este último año entre las que destacan la publicación de las primeras Becas Aula Torrecid, otorgadas a cinco alumnos del Máster Universitario en Ingeniería Industrial y uno del Máster Universitario en Química Aplicada y Farmacológica; y el premio «Aula Torrecid» al mejor Trabajo Final de Máster de la Universitat Jaume I, dirigido al alumnado del Máster Universitario en Ingeniería Industrial y del Máster Universitario en Ciencia, Tecnología y Aplicaciones de los Materiales Cerámicos. La finalidad de este premio, otorgado en esta ocasión a Laura Nebot, es promover entre el estudiantado el interés por el desarrollo y la innovación en los trabajos de final de máster impartidos en la Escuela Superior de Tecnología y Ciencias Experimentales de Jaume I.
Además desde el aula se ha colaborado en las Olimpiadas de Química de la UJI y se ha participado en una sesión del Máster Universitario en Marketing e Investigación de Mercados con la charla impartida por Javier Gasch, responsable de formación de Torrecid, sobre la expansión y el proceso de internacionalización de la empresa.
Por último, en el ámbito de la ocupación ha participado en Ocuparty y se ha contratado para trabajar en la empresa Torrecid durante el verano de 2018 a estudiantado de la UJI de algunas titulaciones de la Escuela Superior de Tecnología y Ciencias Experimentales y de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Económicas.
El aula Torrecid de Liderazgo e Innovación tiene como principales objetivos promover el talento del estudiantado universitario mediante becas y premios, la mejora de su formación técnica a través de charlas y conferencias y mostrarlos las oportunidades de desarrollo profesional en el clúster cerámico de Castelló.
