15 nuevos trabajadores toman el relevo en las brigadas del plan social de empleo de Xàbia
Medio Ambiente destaca el buen resultado ofrecido por la primera tanda de empleados temporales
Los 15 empleados temporales que han trabajado durante tres meses en la plantilla municipal de Medio Ambiente y Servicios del Ayuntamiento de Xàbia han terminado esta semana su contrato formalizado a través del plan social de empleo. Durante este trimestre, se han encargado de numerosas tareas dirigidas a la prevención de incendios forestales en la zona de Tossal Gros, el mantenimiento de cauces como el del Gorgos y barrancos como Lluca, Castellans, Tossalet, Santa Llúcia, Putxol, Sèquia de la Nòria, han trabajado en unos 80 viales entre caminos y calles, en varias parcelas municipales en Tesoro Park y zonas verdes como la de Ángelo Nardi/ Nicolas Langret, calle Mar de San Lorenzo, Caleta del Port o parque Rafalet.
La edil de Servicios, Doris Courcelles y el alcalde y concejal de Personal, José Chulvi, han querido destacar públicamente la gran labor desarrollada por estos trabajadores y sus ganas por cumplir con las expectativas que el Consistorio había depositado en ellos, un trabajo que además de suponer un respiro en su situación económica personal, se ha traducido en una mejora de la imagen y la limpieza del municipio. En este sentido, los responsables municipales quieren felicitarles por su dedicación, al tiempo que les desean suerte en su futuro laboral.
Siguiendo con la planificación de este plan local de empleo, a partir de primeros de noviembre se incorporan otras 15 personas hasta ahora desempleadas. Este programa de apoyo ideado desde el Ayuntamiento está dirigido especialmente a personas en una situación difícil económica, socialmente y con problemas para incorporarse al mercado laboral. De hecho, en la baremación de méritos se ha tenido principalmente en cuenta sus circunstancias familiares y si carecían de prestación por desempleo o tenían necesidad de ayudas sociales. En total son 30 los beneficiarios de este plan, que les proporciona durante tres meses un sueldo bruto de entre 1.156 euros (los 18 peones (y 1.224 (los 12 capataces).
