elperiodic.com
SELECCIONA IDIOMA
Castellano

L’Ajuntament aprova les bases de les Ofertes d’Ocupació Pública per a inspector/a de Policia Local i Enginyer/a Industrial

    L’Ajuntament de Santa Pola va aprovar el passat 25 d’agost en Junta de Govern Local les bases específiques corresponents a les Ofertes d’Ocupació Pública de 2015 i 2016, per a la cobertura com funcionaris de carrera d’una vacant d’Inspector de Policia Local en promoció interna i una vacant d’Enginyer/a Industrial per torn lliure, a través del sistema de concurs-oposició.

    Així mateix, el dijous 31 d’agost es van aprovar en Junta de Govern Local les bases per a la provisió d’una plaça d’Encarregat/da del Servei de Parcs i Jardins, com personal laboral fix per torn lliure, per concurs-oposició.

    Les bases i les instàncies d’inscripció d’aquestes ofertes estan disponibles a la pàgina web de l’Ajuntament, www.santapola.es, en la secció d’Ocupació pública. El termini d’inscripció és de 15 dies hàbils a contar des del dia posterior a la seua publicació al Butlletí Oficial de l’Estat (BOE).

    D’altra banda, també estan publicades a la web municipal les llistes provisionals d’admesos corresponents a les borses de treball temporal de Treballador/a Social, Agents de Policia Local amb caràcter interí, Auxiliar d’Arxiu-Biblioteca i Auxiliar Administratiu.

    Els terminis d’esmena de defectes i presentació de reclamacions pels aspirants exclosos són els següents:

    • Borsa de Treballador/a Social: del 30 d’agost al 13 de setembre, tots dos inclusivament.
    • Borsa d’Agents de Policia Local: finalitzat.
    • Borsa d’Auxiliar d’Arxiu-Biblioteca: del 25 d’agost al 7 de setembre.
    • Borsa d’Auxiliar Administratiu: finalitzat.

    L’horari de registre d’entrada durant les Festes Patronals serà de 9:00 a 12:30 hores, de l’1 al 7 de setembre, sent el 8 de setembre Festa Local, per la qual cosa aquest últim dia l’Ajuntament romandrà tancat. A partir del dia 11 l’horari serà novament de 9:00 a 14:00 hores.

    Les llistes definitives d’aspirants admesos i exclosos seran publicades en el Tauló d’Edictes i a la pàgina web municipal, a més de la pàgina de Facebook de l’Ajuntament.

    Des de la Regidoria de Personal, Contractació i Via Pública, dirigida per Antonio Pomares, asseguren que s’està treballant en l’adaptació de la pàgina web municipal per millorar la comunicació de totes les àrees i competències municipals, especialment quant a les ofertes d’ocupació pública municipal. La nova web permetrà a les persones interessades registrar-se per rebre alarmes a través del correu electrònic i poder seguir així els processos de les convocatòries que es desenvolupin.

     

    Pujar