elperiodic.com
SELECCIONA IDIOMA
Valencià

Universidades y Consell trabajarán conjuntamente para medir y mejorar la empleabilidad y la inserción laboral de sus titulados

Universidades y Consell trabajarán conjuntamente para medir y mejorar la empleabilidad  y la inserción laboral de sus titulados
  • El President Fabra acuerda con los rectores potenciar el desarrollo de competencias, los idiomas y la actitud emprendedora para mejorar la empleabilidad y la internacionalización de nuestra economía

  • La Generalitat anuncia que el Libro Verde se presentará este año y contendrá recomendaciones dirigidas a las universidades, a las empresas y a los estudiantes entre otros

  • Los rectores acuerdan con el Consell incluir la empleabilidad como nuevo indicador de calidad que afectará a la transparencia de la oferta y al mapa de titulaciones

El Consell y las universidades valencianas, tanto públicas como privadas, medirán conjuntamente la empleabilidad y la inserción laboral de sus titulados como indicadores de calidad. Esto es lo que se extrae de la reunión que ha mantenido el President de la Generalitat, Alberto Fabra, con los nueve rectores de las universidades de la Comunitat y los seis expertos que, a través de la AVAP, están elaborando el Libro Verde de la Empleabilidad.

Durante el encuentro se han analizado los ejes sobre los que se está redactando el Libro Verde y las recomendaciones para impulsar el sistema de educación superior. El estudio, que contendrá recomendaciones generales para mejorar el sistema de enseñanza universitario valenciano, está siendo elaborado por la Agencia Valenciana d´Avaluació i Prospectiva (AVAP) y estará listo para ser presentado a finales de este mismo año.

Cabe destacar que es un estudio pionero en España y su objetivo es potenciar la calidad del sistema de educación superior, así como establecer una serie de parámetros para favorecer la inserción laboral del alumnado.

En este encuentro se ha expuesto el resultado de una serie de encuestas entre más de 5.000 empresarios, profesores y titulados para que identifiquen las principales oportunidades de mejora del sistema.

Gracias al Libro Verde de la Empleabilidad de los titulados universitarios de la Comunitat todas las universidades, públicas y privadas, medirán conjuntamente, con la misma metodología y con la misma periodicidad, la empleabilidad e inserción laboral de sus titulados.

En este sentido, las universidades han acordado con el Consell potenciar la empleabilidad como nuevo indicador de calidad a efectos de orientación de los estudiantes y ordenación del mapa de titulaciones.

Asimismo, el Consell ha pactado con todos las universidades potenciar el desarrollo de competencias de los alumnos para mejorar su inserción en el mercado laboral y la internacionalización de la economía de la Comunitat.

Por ello, una de las recomendaciones más importantes del Libro Verde será la de reforzar, en la formación universitaria, la adquisición de esas competencias que, además de ser claves para el desarrollo integral de las personas, son determinantes en la empleabilidad de los titulados.

“Entre las competencias que se deberán reforzar durante la formación superior destaca potenciar la capacidad emprendedora, así como la innovación y el liderazgo, mejorar la orientación profesional de los estudiantes y el idioma extranjero para favorecer la internacionalización de la economía valenciana”, ha explicado la consellera de Educación, María José Català.

Además, ha destacado que de todas las personas demandantes de empleo en la Comunitat son titulados universitarios un 7,7%, es decir, que a mayor nivel de formación el nivel de paro es menor.

Recomendaciones del Libro Verde
Las recomendaciones del Libro Verde de la Empleabilidad se dividirán en seis bloques: generales, para las universidades, a estudiantes y titulados, para empleadores, al sistema universitario y a los niveles previos a la universidad.

Entre los ejes generales del manual destaca impulsar el sistema de educación superior para que sus instituciones y titulados actúen como agentes de cambio para favorezcan el desarrollo económico y social, así como mejorar las ya citadas competencias y utilizar la empleabilidad como indicador de calidad.

Subir