El Ayuntamiento de Requena firma un convenio de colaboración para la inserción de trabajadores discapacitados
El alcalde de Requena, Javier Berasaluce, ha firmado un convenio de colaboración entre el Ayuntamiento y Centroempleo, con el objetivo de fomentar la integración laboral y social de personas con discapacidades.
La principal actividad de este Centro Especial de Empleo es la inserción de trabajadores discapacitados en el mercado ordinario de trabajo.
En una época en la que el desempleo está a la orden del día, el colectivo de personas discapacitadas es muy vulnerable para poder lograr una inserción laboral, por eso, desde el Ayuntamiento de Requena, en la medida de sus posibilidades, está trabajando en la acción social para conseguir facilitar la introducción en el mercado laboral de los colectivos con mayor riesgo de exclusión social.
En este sentido, el Ayuntamiento de Requena pone las herramientas necesarias que están al alcance de sus mano para poner en contacto a empresa y trabajador a través de una bolsa de trabajo que se creará y que gestionará dicho Centro Especial de Empleo para poder lograr esa necesaria inserción laboral de las personas discapacitadas en situación de desempleo.
Todos aquellos interesados en participar en dicha iniciativa pueden ponerse en contacto con la ADL de la Mancomunidad del Tejo. Esta actividad está abierta tanto personas discapacitadas que quieran formar parte de esta bolsa de trabajo que se va a crear, así como aquellas empresas que estén interesadas en contratar a trabajadores con discapacidad.
El Ayuntamiento será el que proporcionará todos estos datos para que desde el centro Especial de Empleo se gestione e intermedie entre empresas y trabajadores, con el objetivo de lograr la mayor inserción laboral posible de personas discapacitadas.
