elperiodic.com
SELECCIONA IDIOMA
Valencià

114.415 castellonenses se podrán beneficiar de la subida de las pensiones aprobada por el Gobierno

  • Las pensiones suben desde enero entre un 2,4 por 100 y un 7,2 por 100

  • La pensión media del sistema se sitúa en 2009 en 741,62 euros al mes

  • El Salario Mínimo Interprofesional queda fijado en 624 euros mensuales

Un total de 114.415 castellonenses se van a beneficiar de la subida de las pensiones en 2009 tras la aprobación el pasado viernes por el Consejo de Ministros del Real Decreto sobre Revalorización de las Pensiones del Sistema de la Seguridad Social y de otras prestaciones sociales públicas para el ejercicio 2009. El subdelegado del gobierno en Castellón, Antonio Lorenzo, asegura que “mientras que otras administraciones sólo suben tasas e impuestos, el gobierno de España revaloriza las pensiones y el sueldo mínimo interprofesional para 2009, reforzando las políticas de protección para los más desfavorecidos”. Dicha revalorización establece una subida de las pensiones para el próximo año, con la garantía del mantenimiento del poder adquisitivo para todas las pensiones. Con carácter general, las pensiones subirán un 2,4 por 100; un 2 por 100 de revalorización igual a la inflación prevista para 2009 y un 0,4 por 100 por consolidación de la desviación de la inflación en 2008.

La pensión media del sistema se sitúa para el próximo año en 741,62 euros al mes.

Desglose de las subidas

En 2009 el mayor incremento de las mínimas, un 6,4 por 100, corresponde a los pensionistas sin cónyuge que viven solos y tienen bajos ingresos. Para este grupo la pensión de jubilación se situará en 561,55 euros al mes (mayores de 65 años) y 524,28 euros al mes (menores de 65). Dentro de los pensionistas solos y con bajos ingresos, las pensiones mínimas de viudedad suben entre un 5,84 por 100, para las viudas con cargas familiares que percibirán 651,63 euros mensuales, y el aumento del 7,22 por 100 (421,41 euros al mes) de las viudas menores de sesenta años.

Las pensiones mínimas de jubilación con cónyuge a su cargo subirán un 5,8 por 100, que suponen 696,16 euros mensuales; las pensiones no contributivas un 2,4 por 100 y las pensiones del SOVI (Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez, a extinguir) subirán un 3,4 por 100.

Además, la pensión revalorizada, todos los pensionistas recibirán a finales del mes de enero de 2009 una paga de compensación por la desviación que ha experimentado la inflación en 2008.

El límite de la pensión máxima pública para el año 2009 asciende a 34.184,50 euros/año.

624 euros mensuales, nuevo salario mínimo

Con el incremento previsto del 4 por 100, el Salario Mínimo Interprofesional ganará poder adquisitivo, al ser superior a la previsión de inflación para el año próximo. El Consejo de Ministros aprobó la cuantía en 624 euros mensuales.

Con carácter general, el Salario Mínimo queda fijado en 20,8 euros al día, 624 al mes y en computo anual, en ningún caso será inferior a 8.736 euros. Para los trabajadores eventuales y temporeros cuyos servicios a una misma empresa no excedan de ciento veinte días, el salario podrá ser inferior a 29,56 euros por jornada. Por último, para los empleados del hogar la cuantía establecida es de 4,89 euros por hora trabajada.

Especiales circunstancias económicas

Las nuevas cuantías, además de tomar en consideración los factores contemplados en el artículo 27 del Estatuto de los Trabajadores, se han fijado teniendo en cuenta dos circunstancias especiales: en primer lugar, el incremento previsto implica la continuación de la estrategia que se inició en 2004 para la dignificación del Salario Mínimo Interprofesional, en el objetivo de situarlo en un 60% del salario medio, tal y como recomienda la Carta Social Europea. En este sentido el incremento fijado permite continuar en la senda de la recuperación de poder adquisitivo y en la del cumplimiento de los compromisos asumidos por el Gobierno.

En segundo lugar, figura el difícil contexto económico en el que ha de fijarse la cuantía del Salario Mínimo. La situación económica actual exige tener en cuenta a la hora de adoptar cualquier decisión todos los factores que puedan tener un impacto en la creación de empleo. La previsión de que la tasa de inflación tenga un comportamiento por debajo de los niveles actuales, ya de por sí inferiores a los alcanzados hace pocos meses, debería permitir la continuación de una moderación salarial que ha contribuido de manera decisiva a la creación de empleo en los últimos años.

Para el subdelegado del Gobierno en Castellón, “la revisión del Salario Mínimo Interprofesional se enmarca en la estrategia de dignificación que ha desarrollado el Gobierno desde la anterior Legislatura, en la que se dio cumplimiento al compromiso electoral de alcanzar los 600 euros mensuales, 140 euros más que los 460 fijados en 2004, que representó un incremento del 30,3 por 100”. Para la presente Legislatura el compromiso es alcanzar los 800 euros en 2012.

Subir