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La Comunitat contará con casi 70.000 docentes no universitarios en el presente curso escolar

  • Barelles destaca la mejora en la situación laboral de los docentes gracias a la colaboración del gobierno valenciano con las centrales sindicales

El coordinador de área de Educación del Partido Popular de Castellón, David Barelles, ha querido poner de relieve, en el Día Mundial de los Docentes que “este año la plantilla alcanzará los 55.000 profesores no universitarios en la escuela pública y 14.000 en la concertada en la Comunitat Valenciana con un aumento de más del 50 por ciento respecto al año 1995”.

Barelles ha puesto de manifiesto que “la política de personal docente de los gobiernos populares en los últimos años ha supuesto una mejora muy notable de la situación laboral de los profesores no universitarios de la Comunitat y han sido posibles gracias al interés del Gobierno Valenciano del Partido Popular en llevarlas a cabo, junto con la labor desarrollada por las centrales sindicales del sector educativo”.

“Muestra de ello, en este último curso, son el centenar de reuniones técnicas y sectoriales que se han desarrollado entre la administración educativa y los sindicatos, llegando a un trabajo de consenso y diálogo serios como el nuevo acuerdo de interinos alcanzado en diciembre de 2010 con todas las organizaciones sindicales (STEPV, CCOO, ANPE, UGT y CSIF)” ha continuado Barelles.

El coordinador de area de Educación del PP ha señalado como uno de los puntos principales de esta pasada legislatura la promulgación de la Ley de Autoridad del profesorado en la cual, el docente tiene la presunción de veracidad y es autoridad pública, lo que ha redundado en una gran mejora de la consideración social del docente, así como también el Decreto de deberes y derechos que afecta a todos los miembros de la comunidad educativa.

Saliendo al paso de las acusaciones de recorte de medios efectuadas por el PSOE, Barelles ha querido poner de relieve las más de 25.000 plazas en 15 años que ha convocado la Generalitat, “lo que conlleva la disminución progresiva del número de interinos dando estabilidad a las plantillas, lo que repercute directamente en la calidad de la enseñanza y mejora las condiciones de trabajo de los docentes”.

Asimismo David Barelles hecho hincapié en el aumento de medios para la formación permanente de los docentes, medidas para facilitar la conciliación de la vida familiar y laboral del profesorado como la aplicación del decreto de licencias y permisos, la mejora en la gestión telemática de los procesos administrativos: adjudicaciones, concursos de traslados, oposiciones o comisiones de servicio.
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