El PSPV advierte de más despidos masivos en Gespa dentro de tres meses

Tras los fulminantes despidos realizados ayer en GESPA, el PSPV-PSOE de Paterna advierte que los 27 trabajadores que ayer se fueron a la calle son, seguramente, la primera tanda de una serie de despidos escalonados ejecutados por Agustí para evitar hablar de ERE o de despidos colectivos.

Por ello, los socialistas están convencidos de que, en un plazo de unos 90 días aproximadamente, llegarán nuevos despidos que, posiblemente, afecten a casi otra treintena de empleados.

Los 27 trabajadores que ayer fueron despedidos pertenecían a las secciones de Mantenimiento, Deportes y Jardinería, 12 de ellos eran funcionarios interinos que procedían del Ayuntamiento y el resto era personal laboral con contrato indefinido. Por estos despidos, GESPA, dependiente del consistorio paternero, tendrá que pagar una media de entre 5.000€ y 10.000€ por trabajador.

Para los socialistas estos hechos son un “ERE encubierto en toda regla y un auténtico atentado contra el empleo y los servicios públicos de Paterna’, calificativos que ya utilizaron el pasado mes de julio cuando advirtieron del posible despido de 140 empleados de GESPA.

Asimismo, desde el PSPV opinan que se trata de unos “despidos totalmente injustificados” ya que, aunque desde el Equipo de Gobierno de Agustí han argumentado que la amortización de estos puestos de trabajo se debe a razones de ajuste económico, según las cuentas generales de 2010, GESPA obtuvo en ese ejercicio 517.802,95 euros de beneficios y, además, según la memoria anual de esta empresa, “no existe plan alguno de reducción de personal que haga necesaria la creación de una provisión por este concepto”.

Pero además, los socialistas califican estos “despidos de ilegales” puesto que, entre los cesados, se encuentra un delegado sindical y, en el caso de los 12 interinos traspasados del Ayuntamiento a GESPA, se incumplen la cláusulas de Retorno y de Despido contempladas en el Pacto de Garantías al que estaban sujetos estos trabajadores, una cláusula que recoge el derecho al reingreso de estos empleados al Ayuntamiento en diversos supuestos.

Aparte de criticar este tijeretazo al empleo y los servicios públicos, los socialistas también consideran una vergüenza las formas con las que se han llevado a cabo estos despidos, puesto que se convocó a los trabajadores a una reunión con Personal y cuando llegaron, aparte de comunicarles el despido inmediato “por causas productivas”, se les entregó un cheque con el finiquito que ya incluía la compensación económica por no cumplir con los 15 días legales de antelación con los que tenían que haber sido avisados y que supone unos 1.000€ por trabajador.

“Incluso ha habido gente que se ha enterado de su despido por burofax o por un mensaje al móvil de la Seguridad Social informándole que causaba baja del sistema”, explican desde el PSPV.

Desde el PSPV también alertan de la notable merma en la calidad de los servicios públicos al ciudadano que conllevará estos despidos. En este sentido, los socialistas destacan que la propia GESPA, en la notificación del despido entregada a los afectados, admite un empeoramiento del servicio al citar textualmente que “la reducción de los recursos personales conlleva aparejada una disminución del servicio y un incremento de los tiempos de respuesta ante las incidencias”.