El Consell aprueba los anteproyectos de Ley para reestructurar cuatro instituciones consultivas y normativas de la Generalitat

El Consell ha aprobado los anteproyectos de Ley por los que se reestructuran cuatro instituciones normativas y consultivas de la Generalitat: el Consell Valencià de Cultura (CVC); el Consell Jurídic Consultiu (CJC); la Acadèmia Valenciana de la Llengua (AVL) y el Consell Econòmic i Social (CES).

El objetivo de este anteproyecto es racionalizar la estructura de las instituciones valencianas de autogobierno de la Generalitat. Con este objetivo se realizan modificaciones centradas en cuatro pilares: reducir los miembros de las instituciones, estructurar los contenidos de las mismas según la legislación vigente, así como adaptarlas a la normativa vigente y a nuestro Estatut d'Autonomia y adecuarlas a la Ley de Igualdad entre mujeres y hombres.

Consell Valencià de Cultura
El número de sus miembros pasa de 21 a 11. Las renovaciones parciales siguen teniendo lugar cada tres años, pero a razón de cinco miembros en la primera y seis en la segunda (hasta ahora, 10 y 11, respectivamente).

Consell Jurídic Consultiu
El número de consejeros electivos se reducen de 6 a 5. Hasta ahora Les Corts elegían a tres consejeros y el Consell a otros tres. Con el nuevo anteproyecto de Ley, el Consell sólo designa a dos consejeros, mientras que Les Corts siguen nombrando a tres de ellos.

Acadèmia Valenciana de la Llengua
El número de académicos pasa de 21 a 11. Esto hace que se modifique también el procedimiento de renovación parcial cada cinco años. Si hasta ahora se renuevan por tercios (es decir, siete a los cinco años, siete a los diez y otros siete a los quince), con el nuevo anteproyecto de Ley el sistema pasa a ser el siguiente: cuatro a los cinco años de la elección, cuatro a los diez años y los tres restantes a los quince años.

Comité Econòmic i Social
Esta institución pasa de los 29 miembros, incluido el presidente, a 15, incluida también la persona que ostenta la presidencia. Se reforma la estructura interna de grupos y, en ciertos aspectos, la forma de designación y nombramiento:

El grupo I (organizaciones sindicales) pasa de 7 a 4 miembros, y su elección se sigue efectuando del mismo modo.

El grupo II (organizaciones empresariales) pasa de 7 a 4 miembros, y su elección se sigue efectuando del mismo modo.

El grupo III pasa de 7 a 4 miembros, y se suprimen los representantes del sector financiero valenciano y de las cámaras de comercio; Además, las organizaciones representativas del sector agrario y del sector marítimo-pesquero pasan de tener dos representantes (1 y 1) a tener uno compartido, y se mantiene un representante del sector de la economía social, las corporaciones locales, las organizaciones de consumidores y asociaciones de vecinos.

El grupo IV (en representación de la Generalitat), que tenía 7 miembros, desaparece como tal. En su lugar, se mantiene la designación y nombramiento por el Consell de dos personas expertas en asuntos pertenecientes al ámbito material de competencias del Comité.

Estos cambios se han realizado desde el consenso y según la política del Consell de reducir el déficit y aplicar criterios de eficacia y eficiencia. Asimismo, se garantiza la supervivencia de las instituciones de autogobierno valenciano. Por último, cabe resaltar que ninguna de las modificaciones citadas supone la creación o generación de nuevas estructuras administrativas.