Igualdad promueve la atención a la diversidad LGTBI de los mayores con la publicación de un protocolo dirigido al personal de los centros
Aitana Mas destaca la necesidad de visibilizar y prevenir cualquier tipo de discriminación o maltrato de las personas mayores LGTBI
La Vicepresidencia y Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas ha publicado en su web el ‘Protocolo de Atención a la Diversidad LGTBI en centros y servicios de personas mayores en la Comunitat Valenciana’ con el objetivo de promover en estos recursos la atención a la diversidad afectivo-sexual, identidad sexual y expresión de género.
La vicepresidenta y consellera de Igualdad y Políticas Inclusivas, Aitana Mas, ha explicado que el objetivo de esta publicación es servir de guía al personal de los centros de personas mayores para “visibilizar, abordar y prevenir cualquier tipo de discriminación o maltrato por razón de la libertad y la diversidad de las personas mayores usuarias de este tipo de centros y servicios y evitar, así, la revictimización institucional”.
Según el informe “Mayores LGTBI: Historia, lucha y memoria” elaborado por la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales, solo un 4 % de mayores LGTBI hace uso de recursos públicos sociales, muy lejos del 46 % de la población mayor general.
Estos datos evidencian, ha señalado Mas, que el envejecimiento para las personas mayores LGTBI “es un desafío todavía mayor que para el resto” y, en este sentido, constituye una obligación de los poderes públicos “garantizar que puedan vivir su identidad y sexualidad en libertad a lo largo de toda la vida, incluido su paso por centros y servicios de personas mayores”.
La vicepresidenta ha señalado que es determinante “la inclusión de la diversidad en las políticas públicas relacionadas con la vejez”, y la formación y sensibilización de los y las profesionales sociosanitarios sobre la realidad de las personas mayores LGTBI y sobre diversidad sexual, de género y familiar “puede evitar que a los problemas recurrentes de las personas mayores, como la soledad y el aislamiento, se unan cuestiones de discriminación o aceptación social”.
El protocolo elaborado por la Conselleria contiene definiciones relacionadas con esta materia y recoge el procedimiento a seguir en caso de discriminación o maltrato por razón de libertad y diversidad afectiva y sexual, identidad sexual o expresión de género de las personas usuarias.
Cabe señalar, que el requisito de contar con este protocolo en servicios de atención residencial y de centro de día para personas mayores ya ha sido tenido en cuenta como criterio de puntuación para acceder a la convocatoria plurianual de acción concertada.
Ley para la Igualdad de las Personas LGTBI
La Ley valenciana para la Igualdad de las Personas LGTBI, aprobada por Les Corts en la pasada legislatura, establece los principios y medidas necesarias para garantizar la igualdad real y efectiva de este colectivo, pero también para prevenir, corregir y erradicar cualquier discriminación motivada por razón de orientación sexual, identidad de género, expresión de género, desarrollo sexual o grupo familiar.
Asimismo, la Estrategia Valenciana LGTBI, en su eje de ‘Atención y apoyo social’, también propone el desarrollo de un protocolo de atención sobre la diversidad LGTBI en centros, servicios y programas sociales dirigidos a personas mayores, así como la creación de contenidos de sensibilización sobre la diversidad LGTBI para el uso en recursos comunitarios dirigidos a este colectivo.
En su articulado, la Ley contempla la protección de las personas mayores LGTBI, estableciendo que tienen derecho a recibir de los servicios sociales públicos de la Comunitat Valenciana una protección y una atención integral para la promoción de su autonomía personal y del envejecimiento activo, que les permita una vida digna e independiente y su bienestar social e individual, así como a acceder a una atención gerontológica adecuada a sus necesidades.
La Ley garantiza además, que los centros, servicios y programas de servicios sociales destinados a personas mayores, tanto públicos como privados, aseguren el derecho a la no discriminación de personas en atención a su orientación sexual, identidad de género, expresión de género, desarrollo sexual o grupo familiar, ya sea en su individualidad como en su relación sentimental.
En este sentido, la norma también contempla el fomento y la promoción en los espacios y recursos comunitarios de socialización, ocio, tiempo libre y educativos, tanto públicos como privados, dirigidos a las personas mayores, actividades que contemplen la realidad de las personas mayores LGTBI.
