L'Alcora se suma por primera vez a la red de agentes de igualdad de la Generalitat
El municipio de L'Alcora se suma por primera vez a la red de agentes de igualdad, impulsada por la Vicepresidencia y Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas para dotar y acercar a las zonas de interior las políticas y recursos en materia de igualdad entre hombres y mujeres.
Así lo ha destacado el secretario autonómico de Inclusión y de la Agencia Valenciana de la Igualdad, Alberto Ibáñez, en la jornada celebrada en L'Alcora, que ha reunido a representantes y técnicos de servicios sociales de entidades locales de la comarca de L'Alcalatén, y en la que ha explicado las medidas y acciones contenidas en el Pla Valencià d'Inclusió i Cohesió Social (Pla VICS).
Ibáñez ha explicado que la Conselleria está reforzando los servicios de agentes de igualdad dentro de su apuesta por una red basada en la "calidad, la proximidad y el municipalismo". El servicio de L'Alcora, dotado este año con un presupuesto de 33.400 euros, dará cobertura a toda la comarca de L'Alcalatén.
En su intervención, el secretario autonómico también ha expuesto las inversiones del departamento que dirige a través de las líneas nominativas. Así, las entidades locales de la comarca de L'Alcalatén recibirán este año para la oficina de atención a personas migrantes Pangea la cantidad de 9.000 euros, un incremento del 30% por ciento respecto al 2015 que se destinaron 6.936 euros a su financiación.
Además, el Seafi de la comarca recibirá este año 23.560 euros, un 48% más que en 2015 cuya subvención fue de 15.941 euros. Se trata de recursos de intervención familiar, con el objetivo de promover el desarrollo y bienestar de los niños, niñas y adolescentes que se encuentran en una situación de vulnerabilidad, riesgo, desamparo o con medidas jurídicas de protección.
Alberto Ibáñez ha valorado que estos datos responden a la apuesta de la Conselleria por la remunicipalización de los servicios sociales a través de la atención base y especializada, porque "constituyen una pieza clave en el cambio de modelo de hacer políticas sociales en las que el centro de atención son las personas".
Al respecto ha subrayado que desde 2015 se ha realizado un incremento progresivo de financiación municipal con el objetivo de "constituir una red de mayor proximidad a los ciudadanos y ciudadanas de la Comunitat Valenciana, garantizando el acceso a prestaciones básicas a las que tienen derecho y que son garantía de la necesaria cohesión social".
Como resultado de este refuerzo presupuestario y por lo tanto de personal en los equipos base de los servicios sociales de los ayuntamientos, el secretario autonómico ha destacado la mejora en la gestión de la renta garantizada de ciudadanía en esta comarca, de manera que en estos dos últimos dos años el número de resoluciones emitidas ha aumentado en un 70%.
Pla VICS
El secretario autonómico se ha referido igualmente a la nueva renta de Inclusión y al Pacte Valencià contra la Violència de Gènere i Masclista, como "acciones claves" que emanan de diferentes ejes del Pla Valencià d'Inclusió i Cohesió Social 2017-2022.
En esta línea ha definido a la nueva ley de renta valenciana de inclusión como "la herramienta de lucha contra la transmisión generacional y la feminización del empobrecimiento", y que incluye tanto una prestación económica como itinerarios de inclusión social, vinculados a la esfera laboral o no.
Al respecto ha precisado que las mejoras desarrolladas por la Conselleria en la gestión de la renta garantizada de ciudadanía en la comarca del Vinalopó Mitja han permitido aumentar cada año las personas que la reciben con nuevas incorporaciones hasta lograr que a final del año 2017 alcanzara la cifra de 2.044 personas y de1.364 prestaciones, un 28% más que en 2015.
En cuanto al Pla VICS ha manifestado que supone "una respuesta coordinada del Govern del Botànic a la emergencia social y el desmantelamiento de los servicios públicos y de las políticas de inclusión social" existente en la Comunitat con el antiguo gobierno.
En su intervención ha desgranado los 3 ejes básicos y las 6 líneas estratégicas y algunos de los objetivos y actuaciones de la estructura de dicho Plan que supone la herramienta de ordenación y dirección estratégica de las acciones y medidas de inclusión vinculadas a la Comunitat y que se concreta en 486 actuaciones, que han supuesto una inversión de 786 millones de euros en 2017.
Asimismo, ha subrayado que cuenta con un eje específico sobre equidad territorial y espacio público cuyo propósito se basa, precisamente, en combatir la discriminación territorial que genera desigualdades entre las zonas del interior y costa y que se agrava conforme aumenta el envejecimiento demográfico y la dispersión poblacional de los pequeños núcleos.
