L’Alcora contará con un servicio especializado de asesoramiento a mujeres subvencionado por Conselleria
El Ayuntamiento de l'Alcora contratará a un o una agente de igualdad mediante una subvención de la Conselleria de Igualdad y Políticas Inclusivas de la Generalitat Valenciana que asciende a 25.000 €.
De esta manera, como explica el concejal de Servicios Sociales, Agustín Chiva, "se ofrecerá un servicio de asesoramiento especializado a mujeres y promoción e integración del principio de igualdad en las políticas municipales".
El de l'Alcora es uno de los 13 ayuntamientos de la provincia beneficiarios de esta subvención. Chiva manifiesta que "a través de este servicio se prestará también asesoramiento a otros municipios de la comarca, a los que atiende el equipo de Servicios Sociales de l'Alcora".
El responsable de Servicios Sociales destaca la "gran importancia" de esta iniciativa, ya que "reforzará la atención en temas tan relevantes como son la prevención y detección de la violencia de género, el asesoramiento en materia laboral y la realización de planes municipales de igualdad y programas de sensibilización, entre otros".
Concretamente, el o la agente de Igualdad desempeñará las siguientes funciones: información y asesoramiento personalizado a mujeres sobre recursos y servicios, formación, orientación sociolaboral, itinerarios profesionales y normativa que favorezca la igualdad entre hombres y mujeres; prevención y detección de la violencia de género y coordinación con los servicios especializados de la Generalitat; detección de las necesidades del municipio en materia de atención a la violencia de género; participación en los planes de protección local e coordinación con el resto de servicios de ámbito nacional, autonómico y local; informar y asesorar a mujeres para la creación de empresas y la mejora de la actividad empresarial y/o autónoma; elaboración, implementación y evaluación de planes de igualdad municipales; diseñar y gestionar programas de sensibilización, información y formación en materia de igualdad de oportunidades en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y prevención de la violencia de género; diseñar acciones para fomentar el asociacionismo de mujeres y asesorar para la constitución de las mismas; informar y asesorar a empresas o entidades para la elaboración e implantación de planes de igualdad y evaluar aquellos planes que se presenten para ser visados.
La subvención permitirá una contratación de una jornada de 35 horas semanales, desde el 1 de abril hasta el 31 de diciembre de 2017.
